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Le 04 avril 2023

[Conférence] Comment recruter des alternants dans les secteurs du sanitaire et du social ?

Recruter un alternant dans les secteurs du sanitaire et du social n'est pas toujours tâche facile. Croix-Rouge Compétence vous accompagne dans cette démarche en vous mettant en relation avec les milliers d'alternants qu'elle forme chaque année. Découvrez les métiers concernés et les modalités d'accès à ce type de dispositif.

Rendez-vous le 4 avril à 11h pour une conférence en ligne !

Vous êtes employé, RRH ou DRH d’une structure sanitaire et sociale et vous souhaitez recruter un alternant (en contrat d’apprentissage ou en contrat professionnalisation) notamment dans la région Bourgogne-Franche-Comté. Rejoignez-nous pendant une heure pour en savoir plus :

  • sur les spécificités des différents contrats à votre disposition : contrat d’apprentissage ou en contrat professionnalisation ;
  • le calendrier de l’alternant : les périodes chez l’employeur et les périodes de formation dans un des instituts de Croix-Rouge Compétence ;
  • le rôle attendu du maitre d’apprentissage ;
  • les atouts de l’apprenti au sein des établissements ;
  • la rémunération de l’apprenti ;
  • les atouts pédagogiques de la formation en alternance ;
  • le financement d’un apprenti.

De nombreux métiers de la santé et du social concernés

Croix-Rouge Compétence Bourgogne-Franche-Comté forme des alternants dans de nombreux métiers du sanitaire et du social dans les villes de Quetigny / Dijon, Vesoul, Lons-le-Saunier :

  • Accompagnant éducatif et social
  • Accompagnant en gérontologie
  • Aide-soignant
  • Auxiliaire de puériculture
  • Infirmier
  • Secrétaire médical et médico-social

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