Formation
Accompagnant éducatif et social - DEAES

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La formation en résumé

Titre

Diplôme d'État

Calendrier voies initiale et continue

octobre 2024 - Rentrée

Niveau de formation

Niveau 3, équivalent CAP, BEP

Modalités pédagogiques

Présentiel

Durée

12 mois

Public

Demandeur d'emploi, Étudiant / Élève, Professionnel, Professionnel du médico-social, Professionnel du sanitaire, Professionnel du social

Modalités d'admission

Étude de dossier et entretien de motivation

Financement CPF

Oui

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Description

L’accompagnant éducatif et social, anciennement appelé Auxiliaire de vie sociale (AVS) ou Aide médico-psychologique (AMP), réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner la personne en situation de handicap ou touchée par un manque d’autonomie qu’elles qu’en soient l’origine ou la nature.

Il prend en compte les difficultés liées à l’âge, à la maladie , au mode de vie ou les conséquences d’une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d’être actrice de son projet de vie.

Il veille à l’acquisition, la préservation ou à la restauration de l’autonomie de l’enfant, de l’adolescent, de l’adulte, de la personne vieillissante en l’accompagnant tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale, scolaire et de loisirs.

Ses interventions d’aide et d’accompagnement contribuent à l’épanouissement de la personne à son domicile et en établissement.

Comment s'inscrire

1. Cliquez dès maintenant sur le bouton « demandez une inscription » en haut à droite de cette page.
2. Remplissez le formulaire et appuyez sur « Envoyer ».
3. Vous recevrez immédiatement un email vous confirmant la prise en compte de votre demande d’admission.
4. Lorsque la période de sélection sera ouverte, vous recevrez un dossier d’admission.
5. Remplissez le dossier et renvoyez-le par courrier avant la date de clôture de la période de sélection. Après cette date, plus aucun dossier ne sera accepté.
6. Les résultats d’admission seront publiés sur la page dédiée.

Pour toutes les informations concernant l’alternance, merci de vous référer aux modalités précisées dans le dossier d’inscription.

Les dates des périodes de sélection et de publication des admissions sont visibles en haut de cette page.

Les atouts de la formation

  • Des équipements innovants pour une mise en pratique au plus proche des conditions réelles (salles de simulation en santé, kit de vieillissement…)
  • Des partenaires emploi variés (900 terrains de stage)
  • La garantie d’être entouré de formateurs issus du terrain
  • Un accompagnement personnalisé et renforcé pour la réussite des études

La formation en détails

  • Objectifs

      • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un accompagnement dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés
      • Participer au bien être physique et psychologique de la personne dans les différentes étapes de sa vie de l’enfant à la fin de vie
      • Contribuer à la prévention de la rupture et/ ou à la réactivation du lien social
      • Inscrire son action dans le cadre du projet institutionnel et du projet personnalisé
      • Assurer la cohérence et la continuité des accompagnements en rendant compte de ses observations, de ses actions, en collaborant au sein d’une équipe pluri-professionnelle
      • Adopter une posture réflexive dans une dynamique d’amélioration continue de sa pratique
  • Compétences visées

      • Bloc de compétences 1 : Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne
      • Bloc de compétences 2 : Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d’hygiène et de sécurité
      • Bloc de compétences 3 : Accompagnement à la vie sociale et relationnelle de la personne
      • Bloc de compétences 4 : Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention
      • Bloc de compétences 5 : Travail en équipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liées à l’accompagnement de la personne.

      Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences.

  • Public concerné

      Tout public sans condition de diplôme

  • Prérequis

      Pas de prérequis

  • Méthodes pédagogiques

      • Apports théoriques
      • Études de cas
      • Mises en situation
      • Jeux de rôle
      • Analyse de pratiques
      • Travaux dirigés
      • Travaux de groupes
      • Démarche projet
  • Modalités d'évaluation

      Évaluation des acquis de la formation tout au long du parcours de formation par l’établissement et les lieux de stage.

      Modalités d’évaluation certificatives des acquis de la formation :

      • Bloc de compétences 1 : épreuve écrite, étude de cas pratique, présentation d’un dossier de pratique professionnelle évalué par l’établissement de formation
      • Bloc de compétences 2 : Etude d’un cas pratique à partir d’un sujet tiré au sort permettant au candidat d’exposer une démarche et les modalités de réalisation des actes d’accompagnement de la personne dans ses actes de la vie quotidienne
      • Bloc de compétences 3 : Présentation orale à partir d’un document élaboré par le candidat d’un projet d’animation sociale et citoyenne à partir d’une situation de stage
      • Bloc de compétences 4 : Présentation orale d’une étude de situation vécue en stage à partir d’un document élaboré par le candidat en lien avec le projet de la personne

      Document sanctionnant la formation : diplôme d’État.

  • Intervenants

      Conseillers en économie sociale et familiale, éducateurs spécialisés, travailleurs sociaux, cadres sociaux, accompagants éducatifs et sociaux extérieurs, professionnels experts

  • Durée

      • Enseignement théorique (présentiel – distanciel) : 546 heures, dont 21 dédiées à l’AFGSU
      • Enseignement pratique (stage) : 840 heures réparties sur 2 stages au moins
  • Coût et financement

      Pour les personnes éligibles au financement par le Conseil régional :

      Le Conseil régional prend en charge la totalité du coût annuel de la formation.

      Pour les personnes dont la formation est financée par un employeur ou un organisme financeur : 

      Le coût annuel de la formation s’élève à 7655€ pour l’employeur ou l’organisme financeur.

      Pour les personnes non éligible aux critères du Conseil régional et ne bénéficiant pas d’une prise en charge de son employeur ou de tout autre organisme financeur : 

      Le coût annuel de la formation s’élève à 6222€.

      Pour les personnes qui souhaitent s’inscrire par la voie de l’apprentissage : 

      • Pour les apprentis, la formation est gratuite.
      • Pour les employeurs, le coût de la formation peut être pris en charge partiellement ou complètement par l’organisme financeur sous condition d’accord de prise en charge.

      La formation est éligible au CPF.

      Pour plus d’informations sur les différentes modalités de financement, consultez la page dédiée.

  • Equivalences, passerelles, suites de parcours et débouchés

      Dispenses, allégements, passerelles et suite de parcours :

      • Aide-soignant
      • Auxiliaire de puériculture
      • Moniteur éducateur
      • Technicien de l’intervention sociale et familiale

      Pour en savoir plus sur la liste complète des équivalences avec un ou des bloc(s) du diplôme d’Etat, consultez la page France Compétences dédiée.

      Débouchés :
      Ce diplôme permet d’accéder aux emplois d’accompagnant éducatif et social, d’aide médico-psychologique, d’auxiliaire de vie sociale, d’auxiliaire de vie scolaire collectif.
      Pour plus d’informations sur le métier d’Accompagnant éducatif et social, consultez la page métier.

      Taux d’insertion dans le métier visé des titulaires à la certification à 6 mois : NC (non communiqué sur la fiche RNCP)
      Taux d’insertion global dans l’emploi à 6 mois : 89% (donnée disponible à date pour les promotions 2023 – statistique Croix-Rouge Compétence, le taux n’étant pas communiqué par le certificateur sur la fiche RNCP)

  • Références et documents d'appui

      • Arrêté du 30 août 2021 relatif au dipôme d’Etat d’accompagnant éducatif et social
      • RNCP36004 – DE – Accompagnant éducatif et social – Certificateur : Ministère chargé de la solidarité – Enregistrement au Répertoire National des Certifications Professionnelles le 04/11/2021
  • Accessibilité handicap

      Nous vous recommandons de signaler dès le début de votre démarche de d’inscription, la nature de votre handicap ainsi que vos besoins spécifiques, de telle sorte que le référent handicap de votre région puisse prendre contact avec vous pour comprendre vos besoins et mettre en place les aménagements nécessaires.

      Vous avez des questions ?
      Contactez votre référent handicap

Pour en savoir plus sur les équipes, les infrastructures, les partenaires de la région, nous vous invitons à télécharger la brochure

Responsable de formation

  • Jenny-Straboni - Alix Mermillon
    Jenny Straboni Responsable de la formation pré-qualifiante et VAE
  • Directrice du site de formation de Vesoul
    Pascale Rey Directrice du site de formation de Vesoul

Informations pratiques

VESOUL 2
Bourgogne-Franche-Comté

Institut de formation d'accompagnant éducatif et social - IFAES

12 Rue Miroudot-Saint-Ferjeux - CS 60273
70000 Vesoul

03 84 75 80 44

Du lundi au vendredi
de 8h à 12h et de 13h30 à 17h

rc

Accompagnant éducatif et social - AES

L'accompagnant éducatif et social réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner la personne.

Découvrir le métier

Actualités

les indicateurs de la formation*

  • Apprentissage

    85% d'apprentis satisfaits en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    80% des apprentis ont obtenu leur titre en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    17% des apprentis ont abandonné leur cursus en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    100% des apprentis ont trouvé un emploi dans les 6 mois en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    100% d'apprenants présentés à la certification en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    0% des apprentis ont poursuivi leurs étude en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    0% des apprentis ont rompu leur contrat d'apprentissage en cours de formation en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    2 pts attribués à l'établissement pour sa valeur ajoutée (évaluation InserJeune pour la promo 2022)

    6 apprentis par promotion en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    - % des apprentis ont trouvé un emploi dans le métier visé dans les 6 mois (promo 2023) (Date de disponibilité de l'indicateur : 1er trimestre 2025)

  • Formation continue

    93% d'apprenants satisfaits en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    100% des apprenants ont obtenu leur titre en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    80% des apprenants ont trouvé un emploi dans les 6 mois en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    100% d'apprenants présentés à la certification en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    0% des apprenants ont abandonné leur cursus en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    11 apprenants par promotion en Bourgogne-Franche-Comté (promo 2023)

    - % des apprenants ont trouvé un emploi dans le métier visé dans les 6 mois (promo 2023) (Date de disponibilité de l'indicateur : 1er trimestre 2025)

*Source : Croix-Rouge Compétence

Mis à jour le : 18/06/2024